Polischef erkänner institutionell rasism

Svarta människor löper sju gånger större risk att bli stoppade och visiterade än vita. Det kom den brittiska polismyndigheten fram till 2022. Nu säger Gavin Stephens, ordförande för National Police Chiefs’ Council (NPCC), att polisarbetet påverkas av institutionell rasism. Han blir därmed den polistjänsteman med högst position bland de som hittills har erkänt problemet. 

Gavin Stephens ser det som ett ansvar för ledarskapet att utbilda kåren om vad institutionell rasism är. Han poängterar att frånvaron av svarta människors röster i polisarbetet är ett nyckelproblem. 

– Den viktigaste diskussionen för framtida polisarbete är hur vi omarbetar policy, praxis och genomförande av polisarbetet för att få bort diskriminering.

Längre tid än väntat

35 procent av alla gånger en polis använder elchocksvapen, är det på en svart människa. Ändå är bara 3,5 procent av Storbritanniens befolkning svart. Trots att statistiken alltså talar sitt klara språk, är det fortfarande kontroversiellt inom kåren att erkänna rasismen som ett grundläggande problem. Police Scotland, Avon and Somerset Police och British Transport Police gör det, medan de tre största organisationerna – The Met, West Midlands Police och Greater Manchester Police – fortfarande är oeniga. 

Gavin Stephens kommenterar att polisen har gjort vissa framsteg med att arbeta bort rasismen, men att det det har tagit längre tid än väntat att få kåren att acceptera hur omfattande problemet är.