Hej, vi ber verkligen om ursäkt för texten i den här annonsen. Den ligger varken i linje med våra värdeord eller vår kommunikationspolicy. Vi har tagit ner annonsen och ser över rutinerna för att framöver undvika att något liknande publiceras.

Enhetschef gjorde annonsen

Mats Nilsson, HR-chef på Partille kommun, säger att annonsen gjorts på egen hand av en enhetschef. Han har, när ETC Göteborg når honom, ännu inte kommit i kontakt med enhetschefen.

– Det är ett språk rakt igenom den annonsen som är något som vi inte kan stå för överhuvudtaget. Hela HR-avdelningen är bortrest i dag, men vi kommer ta action med det här på måndag, säger han.

Partille kommun har sedan första februari ett rekryteringscenter, med syftet att höja nivån i kommunens arbete med att nå ny personal. Mats Nilsson är dock tydlig med att den här annonsen inte tagits genom den.

– Det är under uppbyggnad, så vi har inte lyckats få in alla våra annonser där ännu. Men den här annonsen kommer speeda upp den processen ganska så rejält.

Locka folk

Att ha lite okonventionella annonser är en del i stadens strategi för att få folk att få upp ögonen för den lediga tjänsten. Men här har det slagit snett.

– Vi pratar ibland om att vi behöver sticka ut för att vi ska kunna locka till oss personal, men det här är ju ett utstickande åt helt fel håll.

Men har ni varit tillräckligt tydliga med vad ni menar med att sticka ut, om det kan bli såhär?

– Nej, det kan man säga att vi inte har. Då hade det här aldrig hänt.