Är kritiska till att industrin sätter normen för löneökningstakten genom det märket. ”Det gör att löneskillnaderna mellan traditionellt kvinnodominerade yrken och traditionellt mansdominerade yrken inte bara befästs utan också ökar. För att komma till rätta med problemet vill Vänsterpartiet förändra Medlingsinstitutets uppdrag så att lönerna i de kvinnodominerade branscherna kan öka i en snabbare takt än i de mansdominerade”
BRA JOURNALISTIK ÄR INTE GRATIS
Gillar du det vi gör?
Swisha en peng till: 123 401 876 8
KD vill se fler arbetsgivare
Kristdemokraterna:
”Den reform som gjort mest skillnad för att främja kvinnolönerna i offentlig sektor är uppluckringen av arbetsgivarmonopolet. Det har gett anställda inom vård- och omsorgssektorn, som är starkt kvinnodominerad, en möjlighet att välja mellan olika arbetsgivare och därmed att påverka sin lön och övriga anställningsvillkor. ”
M gillar karriärtjänster
Moderaterna:
”Löner är framförallt en fråga för arbetsmarknadens parter, men vi står bakom satsningen på höjda lärarlöner och vill också utöka satsningen på så kallade karriärtjänster för särskilt skickliga lärare. Minst lika viktigt är att vi vill ge fler mer kvar i plånboken genom att sänka inkomstskatten, särskilt på lägre inkomster, och genom att sänka marginalskatten på normala lönelägen. Vi har som mål att ingen lärare eller sjuksköterska ska betala statlig inkomstskatt.”
C vill främja företagande
Centerpartiet:
Menar att möjligheten att driva företag inom välfärden leder till högre löner. ”Det innebär ökad konkurrens om arbetskraft, vilket ger anställda möjlighet att driva upp sina löner. Fri etableringsrätt och valfrihetssystem inom offentlig sektor främjar också kvinnors företagande. Exempelvis tjänar både undersköterskor och sjuksköterskor som är anställda av en privat vårdgivare mer jämfört med inom offentlig verksamhet.”
MP vill förändra uppdraget för Medlingsinstitutet
Miljöpartiet:
”I regering har vi gett ett uppdrag till Medlingsinstitutet att genom aktiva insatser bryta den strukturella lönediskrimineringen som finns mot kvinnodominerade yrken. Tanken är att Medlingsinstitutets avtalsförslag i löneförhandlingar ska förutom industrinormens procentpåslag även ledas av ett jämställdhetsperspektiv.”
MP menar också att offentliga arbetsgivare måste gå före för jämställda löner.
S tror på heltider
Socialdemokraterna:
”Det är arbetsmarknadens parter som sköter lönebildningen. Politiskt tror vi att det blir bäst och mest resultat genom att fler får möjlighet att jobba heltid.”
Socialdemokraterna menar också att det är viktigt att bryta den könssegregerade arbetsmarknaden. Därför har till exempel Skolverket fått i uppdrag att förebygga könsstereotypa utbildningsval.
L tror på ökad lönespridning
Liberalerna:
”Öka lönespridningen och öka lönerna i kvinnodominerade akademikeryrken. Kompetens, erfarenhet och ansvar måste löna sig också i kvinnodominerade yrken i offentlig sektor. Liberalerna vill ha riktade lönesatsningar på lärare och specialistsjuksköterskor.”
Liberalerna vill också att fler som vill ska få jobba heltid, även om de inte vill lagstifta om rätt till heltid. De menar också att företagande i välfärdssektorn måste få fortsätta finnas kvar, utan vinstförbud.
Fi verkar för jämställdhetsfond
Feministiskt initiativ:
”Riksdagen bör ge medlingsinstitutet ett nytt uppdrag, som går ut på att de ska stimulera parterna att skapa jämställda löner. De ska ha möjlighet att tillåta parterna att kvinnokodade yrkesområdena tar ut mer än märket, intill dess att mans och kvinnokodade yrken har uppnått jämförbara löner.”
FI vill också att riksdagen ska skapa en jämställdhetsfond, som dels finansieras av staten och dels av arbetsgivarna, genom att en särskild arbetsgivaravgift införs. ”Då skapas den förflyttning av medel mellan sektorerna som många menar är omöjlig.”
