Fackkrav: Studier måste löna sig

Sverige brukar placera sig lågt och i år är Sveriges utbildningspremie lägre än alla andra länder i jämförelsen. Den fackliga centralorganisationen Saco kritiserar utveckligen och kräver nu bland annat att det ska bli lättare att få upp sin lön inom offentlig sektor och att skattesystemet görs om så att det gynnar personer som utbildat sig.

BRA JOURNALISTIK ÄR INTE GRATIS

Gillar du det vi gör?
Swisha en peng till: 123 401 876 8

– Fyra av tio högskoleutbildningar är i dag rena förlustaffärer. Det slår mot individen och det slår mot Sveriges framtid som kunskapsnation, säger Sacos ordförande Göran Arrius i ett pressmeddelande.

Men Helene Hellmark Knutsson, minister för högre lärande, tycker att organisationens utspel är missvisande.

– Man ger en alldeles för ensidig bild. Det lönar sig att utbilda sig, och det var OECD tydliga med när de hade sin pressträff. Om man har en färdig yrkesutbildning eller högskoleutbildning så får man i hög grad ett jobb i Sverige – där ligger Sverige i topp. Det är viktigt att både yngre och äldre mitt i livet känner att det lönar sig att utbilda sig för att kunna få ett jobb och en bra lön, säger hon.

”Inte för stora skillnader”

Ministern menar också att OECD:s siffror inte ger hela bilden.

– OECD tar inte hänsyn till att vi har en helt avgiftsfri utbildning, vilket de flesta länder inte har. Men det är också så att svenskarna har mycket betalt genom vårt generella välfärdssystem. Barnomsorg, föräldraförsäkring, arbetslöshetsförsäkring och sjukvård. Tittar man på den totala köpkraften så är den god för våra grupper tack vare det generella välfärdssystem vi har, säger hon.

Saco vill se större lönespridning. Vad tänker du om det?

– Det är viktigt att det finns en löneutveckling. Om man får mer ansvar eller vidareutbildar sig så ska det synas i lönekuvertet. Sedan är det viktigt att om vi ser till samhället som helhet så ska vi hålla ihop, så att det inte blir för stora skillnader.

Kvinnor har lägre utbildningspremie än män, finns det någonting regeringen kan göra åt det?

– Vi har ju en modell som bygger på att det är arbetsmarknadens parter som fördelar löneutrymmet. Nu har vi skjutit till 3 miljarder årligen till lärarlönerna eftersom det är så oerhört viktigt, det är en unik satsning för att få upp deras löner.