Vad kan vi göra mer än lyfta #metoo?

Vad gör vi åt saken, förutom lyfter och luftar?         

BRA JOURNALISTIK ÄR INTE GRATIS

Gillar du det vi gör?
Swisha en peng till: 123 401 876 8

Svar: Det finns många svar och jag tänker bidra med ett.

En gång när jag var ute och snackade om folkrörelse på arbetsplatsen, så berättade en mötesdeltagare:

Hon var nyanställd som ung tjej på en restaurang och jobbade i disken. Stod och torkade diskbänk då någon plötsligt kom bakifrån och greppade tag i hennes bröst. Hon svängde runt och smackade till med disktrasan i ansiktet på tafsaren – som var chefen. Som tack fick hon sparken på stående fot. Gick hem och var arg och ledsen. Nästa morgon ringde det på dörren. Där stod en skamsen chef och bad henne komma tillbaka till jobbet. Vete sjutton om han inte hade blomsterkvast med sig också. Varför? För att det hade brutit ut en sittstrejk på arbetsplatsen. Ville chefen ha något jobb gjort, så måste han ta tillbaka uppsägningen och be den trakasserade arbetskamraten om ursäkt så att hon kom till jobbet.

Svaret är #solidaritet. Lycka till!

Nu blir det uppehåll i frågelådan under december. Men det går fint att maila frågor till via frances@etc.se. Svar kommer senare här i ETC och/eller per mail.

Det går också bra att nå mig på Facebook eller Twitter. Använd gärna #FrågaFrances.